{"id":1259,"date":"2021-07-30T10:41:24","date_gmt":"2021-07-30T10:41:24","guid":{"rendered":"http:\/\/www.cgtbarcelona.org\/cgtdelfos\/?p=1259"},"modified":"2022-02-13T13:27:40","modified_gmt":"2022-02-13T13:27:40","slug":"ayuntamiento-de-barcelona-complice-de-persecucion-sindical","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.cgtbarcelona.org\/cgtdelfos\/blog\/2021\/07\/30\/ayuntamiento-de-barcelona-complice-de-persecucion-sindical\/","title":{"rendered":"AYUNTAMIENTO DE BARCELONA COMPLICE DE PERSECUCION SINDICAL"},"content":{"rendered":"<hr>\n<div style=\"text-align: justify;\">\n<strong><span style=\"font-size: 2em;\">T<\/span><\/strong>ras sentencia por acoso sexual en la que el juez condena a la empresa de parques y jardines a una indemnizaci\u00f3n de 15 mil euros para las dos compa\u00f1eras acosadas, la empresa, lejos de proteger a las compa\u00f1eras, intent\u00f3 trasladarlas de puesto de trabajo como represalia, traslad\u00f3 a uno de los testigos que declar\u00f3 a favor de ellas, ascendi\u00f3 de categor\u00eda al acosador y le conmut\u00f3 la sanci\u00f3n, y encima las obliga a trabajar con los testigos que declararon a favor del acosador.<\/p>\n<p>Seis meses despu\u00e9s de la sentencia, el Ajuntament no ha tenido ninguna intenci\u00f3n de reparar el da\u00f1o f\u00edsico y psicol\u00f3gico que han sufrido las compa\u00f1eras, si no que han contratado al bufet de abogados Quatrecasas para presentar un recurso pidiendo la nulidad o la rebaja de la indemnizaci\u00f3n que pide el juez para las v\u00edctimas.<\/p>\n<p>Por su parte, la gerencia y la direcci\u00f3n de parques y jardines ha puesto en marcha una campa\u00f1a de persecuci\u00f3n hacia las compa\u00f1eras delegadas de la CGT que acompa\u00f1aron y apoyaron a las v\u00edctimas: traslados, publicaci\u00f3n de datos personales, apertura de protocolos, investigaciones por presunta difamaci\u00f3n, etc. Sumamos que han dejado fuera de las negociaciones de la RLT a la secci\u00f3n sindical de CGT, perimera fuerza en el colegio de oficios de la empresa.<\/p>\n<p>Despu\u00e9s de varias reuniones con el consistorio, no nos cabe duda de que el Ajuntament no solo era conocedor de los hechos, si no que ha reconocido que hab\u00eda formado parte de la comisi\u00f3n donde se decidi\u00f3 el indulto y ascensi\u00f3n del acosador. El Ajuntament de Barcelona es encubridor y protector de acosadores.<\/p>\n<p>CGT pide la dimisi\u00f3n de la gerencia de parques y jardines, Francesc Jim\u00e9nez Gusi y Daniel Carulla, as\u00ed como la de Eloi Bad\u00eda, presidente de parques y jardines del Ajuntament.<\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Tras sentencia por acoso sexual en la que el juez condena a la empresa de parques y jardines a una indemnizaci\u00f3n de 15 mil euros para las dos compa\u00f1eras acosadas, la empresa, lejos de proteger a las compa\u00f1eras, intent\u00f3 trasladarlas de puesto de trabajo como represalia, traslad\u00f3 a uno de los testigos que declar\u00f3 a favor de ellas, ascendi\u00f3 de categor\u00eda al acosador y le conmut\u00f3 la sanci\u00f3n, y encima las obliga a trabajar con los testigos que declararon a&#8230;<\/p>\n<p class=\"read-more\"><a class=\"btn btn-default\" href=\"https:\/\/www.cgtbarcelona.org\/cgtdelfos\/blog\/2021\/07\/30\/ayuntamiento-de-barcelona-complice-de-persecucion-sindical\/\"> Leer m\u00e1s<span class=\"screen-reader-text\">  Leer m\u00e1s<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[10],"tags":[49,47,50,48],"class_list":["post-1259","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-solidaridad","tag-acoso","tag-ayuntamiento","tag-parques","tag-quatrecasas"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.cgtbarcelona.org\/cgtdelfos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1259","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.cgtbarcelona.org\/cgtdelfos\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.cgtbarcelona.org\/cgtdelfos\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgtbarcelona.org\/cgtdelfos\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgtbarcelona.org\/cgtdelfos\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1259"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.cgtbarcelona.org\/cgtdelfos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1259\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1260,"href":"https:\/\/www.cgtbarcelona.org\/cgtdelfos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1259\/revisions\/1260"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.cgtbarcelona.org\/cgtdelfos\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1259"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgtbarcelona.org\/cgtdelfos\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1259"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cgtbarcelona.org\/cgtdelfos\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1259"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}